เรียน อ.มีชัย

ในช่วงวิกฤตเศรษฐกิจในปี 2540 นายจ้างได้ตกลงกับลูกจ้างด้วยวาจาว่าจะไม่มีการจ่ายเงินล่วงเวลา แต่จะให้วันหยุดเป็นการชดเชยให้ ในปี 2547 ธุรกิจได้ปิดกิจการลง พนักงานบางส่วนยังไม่ได้หยุดชดเชยตามที่ตกลงไว้ แต่ต้องการเงินค่าล่วงเวลารวมทั้งวันหยุดพิเศษที่นายจ้างไม่ได้จ่าย  ถ้านายจ้างต้องการจ่ายเงินชดเชยเพียงปี 2545-2547 ได้หรือไม่ จะอ้างว่าเป็นคดีแพ่ง สามารถเรียกร้องได้ไม่เกิน 2 ปี ไม่ทราบว่าถูกต้องหรือไม่  ลูกจ้างมีสิทธิเรียกร้องในเงินส่วนที่เหลือได้หรือไม่

ดวงกมล

    ถูกต้องแล้ว