เรียน อ. มีชัยครับ

ผมรบกวนขอคำปรึกษาครับ ผมจะเซ็นต์สัญญาค้ำประกันน้องสาวเข้าทำงาน(ตำแหน่งพนักงานขาย) ครับ ซึ่งต้องระบุวงเงินที่จะรับผิดชดใช้หนี้สิน และหรือค่าเสียหาย ทางบริษัทฯ ต้นสังกัดของน้องสาวแจ้งว่าต้องระบุเป็น ตามความเสียหายที่เกิดขึ้นจริง ซึ่งบริษัทฯ อ้างว่าปรึกษานักกฎหมายแล้วว่าไม่ขัดต่อกฎหมาย  แต่เมื่อผมลองหาข้อมูลพบว่า จำนวนมูลค่าหลักประกันทุกประเภทรวมกันแล้วจะต้องไม่เกิน 60 เท่า ของอัตราค่าจ้างรายวันโดยเฉลี่ยที่ลูกจ้างได้รับ (น้องสาวผมเงินเดือน 7,300 บาท ค่าจ้างเฉลี่ยรายวันน่าจะอยู่ที่ 243.33X60 = ประมาณ 15,000 บาท) นอกจากนี้บริษัทยังหักเงินค่าประกันของจากเงินเดือนน้องสาวไปแล้ว 4,000 บาท  ผมรบกวนถามอาจารย์ดังนี้ครับ
1. ผมจะต้องระบุวงเงินตามที่บริษัทแจ้งว่า ให้เขียน "ตามความเสียหายที่เกิดขึ้นจริง" ได้เพียงอย่างเดียวเท่านั้นหรือไม่ครับ
2. ผมสามารถเขียนต่อท้ายข้อความ "ตามความเสียหายที่เกิดขึ้นจริง" ว่า "โดยไม่เกินวงเงิน 20,000 บาท" ได้หรือไม่ครับ โดยทั่วไปแล้ววงเงินค้ำประกันควรจะมีจำนวนเท่าไรครับ
3. การกระทำของบริษัทฯ ถือว่าขัดต่อ หลักเกณฑ์และวิธีการเรียกหรือรับประกัน
การทำงานฯ พ.ศ. 2551 หรือไม่ครับ
    หาก อ. มีข้อแนะนำอื่นใดบ้างที่จะเป็นประโยชน์ ผมรบกวน อ. ช่วยแนะนำครับ ขอขอบพระคุณอ. มีชัยเป็นอย่างสูงครับ

1. จะระบุอย่างไรก็ได้ตามที่คุณประสงค์

2. ได้ เพราะคุณเป็นคนค้ำประกัน ย่อมมีสิทธิกำหนดวงเงินที่จะค้ำประกันได้  ส่วนบริษัทจะรับได้หรือไม่ก็เป็นเรื่องระหว่างบริษัทกับคนที่จะเข้าทำงาน

3. หลักเกณฑ์ที่ว่าน่ะ เป็นกฎหมายหรือระเบียบ ข้อบังคับ หรือกฎกระทรวง ไม่บอกมา เลยไม่รู้จะหาอ่านได้ที่ไหน