เรียน อาจารย์มีชัย ฤชุพันธุ์ ที่เคารพ

ขอเรียนถามว่า

กรณีลูกจ้างรับเงินเดือนเกินสิทธิที่จะได้รับ เนื่องจากมีการออกคำสั่งผิดพลาด ภายหลังมาตรวจสอบพบ ปรากฏว่า รับเงินค่าจ้างไปเกินกว่าสิทธิที่พึงจะได้รับ เป็นเวลาประมาณสองปี ยอดเงินประมาณห้าหมื่นบาท ตั้งแต่ตรวจพบก็ได้แจ้งให้ทราบตลอด ผู้บังคับบัญชาได้เจรจาไกล่เกลี่ยให้จ่ายเป็นงวดเพื่อแบ่งเบาภาระก็ไม่ยอมอ้างว่าตนเองไม่ผิด กรณีเช่นนี้ผู้บังคับบัญชาสามารถสั่งให้หักค่าจ้าง (เป็นงวด) ของบุคคลดังกล่าวได้หรือไม่ และสามารถดำเนินการทางอื่นใดได้อีก

ขอบพระคุณเป็นอย่างยิ่ง

คนท้องถิ่น