เจ้าของกิจการมอบให้ตัวแทนรวบรวมทีมงานเพื่อจะตั้งโรงงานประกอบกิจการอาหารมีสถานที่ตั้งโรงงานแล้วกำลังก่อสร้าง มีการจดทะเบียนตั้งบริษัทแล้ว ต่อมาได้ทีมงานประมาณ๒๐คน ทั้งตำแหน่งผู้จัดการฝ่ายต่างๆ และเจ้าหน้าที่ โดยให้ทำสัญญาจ้างกันแล้ว โดยทุกคนต้องลาออกจากงานเก่าทุกคน (ไม่แน่ใจว่านายจ้างหรือตัวแทนลงนามเป็นผู้ว่าจ้างหรือเปล่า และเก็บสัญญาจ้างไว้เอง)
ต่อมาปรากฎว่าเจ้าของแจ้งว่ายังไม่พร้อมจะตั้งโรงงาน ให้ชะลอไว้ก่อนเนื่องจากขาดแคลนเงินทุน โดยตั้งแง่ว่าถ้าจะทำงานตอนนี้ต้องไปทำงานที่โคราช(เดิมโรงงานจะตั้งที่มหาชัย) และต้องลดค่าจ้างลงซึ่งปัจจุบันเดือนนึงผ่านไปก็ไม่ได้รับค่าจ้างบิดพลิ้วตลอด....ขอเรียนถามครับ
๑)จะแจ้งความดำเนินคดีกับเจ้าของกิจการและตัวแทน มาตรา ๓๔๔ ป.อาญา จะเข้าข่ายฉ้อโกงหรือไม่ครับ
๒)ถือว่าเป็นนายจ้างลูกจ้างกันที่จะฟ้องตามสัญญาจ้างแรงงานได้หรือไม่ครับ หรือต้องฟ้องเฉพาะละเมิด ป.แพ่ง ครับ
๓)แจ้งสำนักงานแรงงานจังหวัดให้ดำเนินการแทนได้หรือไม่ครับ
ร้อนใจมากครับท่านอาจารย์ เหมือนขายฝันว่าให้ลาออกมาเลยได้เป็นผู้จัดการให้เงินเดือนสูงมาก เจ้าของมาคุยด้วยตัวเอง เลี้ยงข้าวหลายๆหมื่นครับ ทำให้ดูเชื่อถือมาก ......ตอนนี้ปลงคงต้องรีบหางานใหม่ เพียงแต่ต้องการได้เงินบางส่วนบ้างครับ
๑) และ ๓) ลองปรึกษากับแรงงานจังหวัดดูน่าจะดีกว่า เพราะเขาจะได้สอบถามรายละเอียดและเอกสารที่เกี่ยวข้องได้
๒) การจ้างแรงงานไม่จำเป็นต้องมีหนังสือก็เป็นสัญญาจ้างได้ ถ้าหากพยานหลักฐานให้ดี ก็อาจฟ้องเรียกค่าจ้างได้ ลองคุยกับแรงงานจังหวัดดูเถอะ